在國資委的正確領導下，在集團廣大幹部職工的共同努力下，通過科學發展，國機集團近年來取得了令人矚目的發展成就。以打造核心競爭力為目標，國機集團始終把投入性內生增長作為發展主線，通過加大投入，不斷增強科技創新能力，擴大裝備製造業產業規模和優勢，有力推動了集團整體的持續快速健康發展。
作為中國機械工業的領軍企業，國機集團始終堅持科學發展理念，致力長遠發展，注重在做強做優上下功夫，不斷夯實發展基礎。
在國機集團快速發展的過程中，任洪斌董事長反複強調，國機集團的發展要正確處理好規模和效益、速度和質量的關係，要把“有機增長”和“有質量的增長”放在首位，實現做強做優。
圍繞這一目標，國機集團在著力機製體製創新、產業布局調整和資源優化配置的同時，圍繞“裝備製造業和現代製造服務業”兩大領域，著力核心能力的打造，將高端裝備的新技術、新產品研發和生產作為打造核心競爭力的基石，以科技創新和人才隊伍建設為抓手，持續推動了自主創新能力的提升，增強了集團的核心能力和致勝市場的競爭優勢，使國機集團走上了一條快速、健康、可持續的發展之路。
一是加大科技投入，提升主業核心競爭力。機械裝備研發與製造是國機集團著力發展的核心主業。為鞏固和提升在這一領域的競爭優勢，縮小與國外先進技術的差距，國機集團持續加大科技投入，重點支持符合國家和集團發展方向的前瞻性、關鍵技術和基礎共性技術的研究，支持國家重點實驗室等平台建設，有效激發創新活力，提升了集團新技術、新產品的創新能力。
通過設立科技發展基金，建立科技獎勵、獎勵，實施標準資助，爭取國家項目和資金等方式，科技投入的力度不斷加大。2007年至2011年5年間，累計科技投入124億元，年均科技投入增長30％左右。2011年集團科技投入達到35億元，科技型企業的科技投入達到或超過其主營業務收入的10%，總體水平處於中央企業前列。
近五年來，國機集團累計爭取和承擔國家863計劃、973計劃、重大專項、科技支撐計劃、院所專項、國家自然基金、火炬計劃、標準規範、重大產業技術發展項目、重點產業振興與技術改造、軍品配套等國家項目518項，獲得國家補助資金超過16億元，有效推動重點科技項目的攻關。
通過持續的科技投入，國機集團在大型擠壓機、連鑄連軋成套設備、大型農機裝備、大型石化裝備、高智能工程機械、航空發動機軸承等眾多機械裝備領域，始終占據行業技術製高點，取得一係列重大技術突破，一些技術和產品居於世界領先地位，為我國裝備工業發展做出重要貢獻。如由基金資助建立的中國通用機械研究院“壓縮機技術國家重點實驗室”，共承擔“973計劃”課題4項，國家、省部級及其他科研開發項目30餘項，製修訂國家和行業標準20餘項，申請10餘項，發表論文40餘篇，獲省部級科技進步二等獎1項、三等獎1項。該實驗室現已發展成為壓縮機行業國內領先、國際知名的基礎研究技術機構。
二是加大產業化投入力度，推進產業結構調整和轉型升級。近五年，國機集團總投資100多億元，新購置用於產業化基地和園區建設土地4650餘畝，新增基地和園區建設建築麵積162.21萬平米，使集團高科技產品的產業化進程不斷提速。
截至2011年底，國機集團已完成和正在實施的技術改造項目和產業化基地建設達60餘項，涉及18家院所和設計院、6家製造企業及部分工貿公司。這些產業化項目已形成近百億的產能，預計全部建成投產後，可新增年銷售收入500多億元。如總投資20多億元、購置土地近1000畝建設的甘肅藍科石化高新裝備股份有限公司上海和蘭州產業化基地，將成為我國高效節能換熱器、塔器、球罐、表麵蒸發空冷器、石油鑽采成套設等大型石化裝備的研發和製造基地，建成投產後，預計年新增銷售收入數十億元。
眾多產業化項目的實施，一方麵有效提升了集團產品製造能力和生產水平，擴大生產規模；另一方麵加快了業務的延伸和轉型，產業結構得到進一步優化，有力支撐了集團的快速發展。
三是加大人才培養，增強發展後勁。國機集團從可持續發展的高度出發，樹立以人為本的理念，不斷改善和加強人才隊伍建設，夯實人才基礎。逐步建立、健全、完善了人才培養和幹部教育培訓管理體係，形成全方位、立體化、多層次人才培養和幹部教育模式。截至2011年底，國機集團有各類專業技術人才38556人，其中高級專業技術人才7498人，中級專業技術人才11298人；有各類技能人才（技術工人）33936人，其中：高級技師425人，技師2373人，高級工10129人，中級工8119人。
國機集團加強高層次人才的引進和培養力度，在製度和體製上不斷規範高層次科技人才隊伍的選拔、激勵和管理製度，通過各種途徑，為高層次科技人才提供良好的工作和生活環境，為其提供科研平台和個人發展空間。在高、尖端人才方麵，國機集團擁有一大批國家級和省部級專家，其中院士2人，享受國務院政府特殊津貼人員962人，百千萬人才工程國家級人選17人，有突出貢獻的中青年專家24人，中組部直接管理的專家5人。此外，國機集團還擁有集團層麵高層次科技專家78人，以及一大批國家級專業注冊人員、高級項目經理、高級商務人員和專業帶頭人。這些優秀人才為國機集團做強做優提供了堅實的保障。
科技投入和產業化投入的不斷加大，帶動了國機集團創新能力的提升和裝備製造主業的快速發展;不斷深化的人才隊伍建設，增強了企業可持續發展的後勁。
國機集團連續多年保持了30%以上的快速增長。2011年資產總額達到1686.4億元，同比增長28%；營業收入1929.6億元，同比增長27%，完成利潤78億元，同比增長17%；完成進出口總額110億美元，同比增長28%。資產總額、營業收入、利潤總額三項指標分別是五年前的2.7倍、2.8倍和2.3倍。
科技成就碩果累累，創新能力顯著增強。國機集團的授權數量由2007年的205項，增長到2011年的810項，其中發明由2007年的20項，增長到2011年的162項。累計授權量在中央企業排名中位居前10名；五年年均獲得省部級以上各類獎項200項以上，五年累計省部級以上獎項1250項，其中國家科技進步獎10項；五年累計製修訂標準數3000多項，科技論文數量超過7000篇。中國首台動力換擋重型拖拉機、世界首台萬噸鋁擠壓機、神舟、天宮專用高精尖軸承等一大批創新成果和產品已成功應用於國民經濟的各個方麵，為我國經濟社會和國防事業發展做出了突出貢獻。
科技創新的機製和平台建設進一步完善。五年內新增國家級研發機構近10家，新增省部級研發機構近30家。截至目前，集團擁有國家工程技術研究中心7家；國家工程研究中心2家；企業國家重點試驗室4家；國家工程實驗室2家；國家企業技術中心5家；國家創新型試點企業8家；國際合作基地3家；博士後工作站14家；國家生產力促進中心6家；質檢中心48個（其中國家級質檢中心20個）；全國標準化委員會40家；省部級（行業）重點實驗室14家，省部級工程（技術）研究中心30家。
國機集團的快速發展使得企業的社會影響力、知名度和行業影響力都獲得大幅度提升，在眾多國內外權威排名中的位次也穩步上升。2011年國機集團首次進入世界500強;連續多年位列中國機械工業百強榜首；在國資委對中央企業負責人經營業績考核中，國機集團連續三年獲評經營業績考核A級企業，2010年綜合評價排名第9位，比2007年的第62位提升了53位;連續多年入選（ENR）“全球225家最大國際承包商”前50強、“全球200強工程谘詢設計企業”前100強。2011年，國機集團名列（ENR）“全球225家最大國際工程承包商”第26位、“國際工程設計企業200強”第77位。
按照國資委“打造具有國際競爭力的世界一流企業”目標要求，在2012年初工作會議上，國機集團進一步提出，要著眼長遠，把握當前，走有質量增長的發展道路，著力建設“價值國機、創新國機、綠色國機、責任國機、幸福國機”。這是國機集團站在新起點、謀求未來新發展的重要發展戰略和發展理念，必將推動國機集團在做強做優的道路上實現更大的發展。
